在校企联合方面，为了拓宽学校毕业生的**渠道及提高**质量，学校先后与深圳富士康集团、珠海伟创力有限公司、上海汉通集团、福建思嘉有限公司签订了联合办学协议，彻底解决了学生们**的后顾之忧。学校还应企业要求，开设了定向培训班，及短期岗前培训班，企业除了为学校解决学生**的问题，同时还给提供了部分实训设备及对优秀学生的奖学金，使学员从学校毕业后，即可熟练上岗，做到了学校与企业的无缝对接，学以致用。
学校每年实行春季两季招生，学员进入学校就读一年后由学校组织学生利用寒、暑假到学校联办的企业进行为期2—3个月的勤工俭学活动。学校于2005年成立时便在铜仁率先举办了该项活动。对于部分家庭极其贫困，又有读书意愿的学生，学校对其实行“零学费”入学。待勤工俭学结束后，再交纳学费。极大程度解决了这部分贫困学生读书难的问题。勤工俭学期间，学校指派专职老师及生活辅导老师驻厂，与学生同吃同住，帮助学生解决一些在工作及生活上的问题。学生们在勤工俭学活动中除了能够获得每月包吃包住1200元左右的工资以外，还使学生获得实践知识及对这个社会的认识，让其能够迅速的、健康的融入社会，成为一个合格的中专毕业生。在工作期间，学校还与企业协商，利用下班时间和休息时间组织学生在厂方学习实际操作知识，加深学生对专业知识的理解。从而真正做到理论联系实践。
学校在深圳、福州分别设立了**办事处，对学生的**问题进行及时的处理，对于第一次安置不满意的学生，学校负责对其进行更换单位的办法，力争每一位学员毕业后均能找到一个满意、适合自己的工作。学校对学生提供为期2年的跟踪服务。凡在服务期内的学员，如有需要，学校均为其免费更换工作岗位。办学4年以来，学校累计输送毕业生800余名，**率达到95%，分布在社会各行各业，平均工资包食宿后均能达到1500元/月，其中有部分学生已经进入公司的管理层，工资达到2400元/月以上，**形势良好。学校深深的认识到，做为一个职业学校，**质量就是学校的生命线。学校会在以后的发展中坚定不移的、牢牢的把握以**为导向的办学方针，争取更上一层楼。